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    ESTUDIA ESPECIALIZACIÓN EN   

Gerencia
Estratégica del
Talento Humano

Aprende a potenciar el capital humano de tu organización

¿Estás listo para continuar tu formación de posgrado?

    ESTUDIA ESPECIALIZACIÓN EN   

Gerencia Estratégica
del Talento Humano

Aprende a reclutar y potenciar el capital humano de tu organización

¿Estás listo para continuar tu formación de posgrado?

¿Por qué estudiar Especialización en Gerencia Estratégica en Talento Humano?

Todo lo que necesitas saber sobre Especialización en Gerencia Estratégica en Talento Humano

Enseñanza de gestión que se centra en la planificación, el desarrollo y la implementación de estrategias para atraer, retener, desarrollar y gestionar eficazmente el talento humano en una organización. Esta función se ocupa de maximizar el potencial de los empleados para que estén alineados con los objetivos y la visión de la empresa.

Desarrollarás amplio conocimiento en áreas clave del talento humano como: selección, desarrollo, capacitación, compensación, análisis de datos y evaluación de los colaboradores. Esto te permitirá impactar el clima organizacional y estar alineado con las nuevas tendencias del comportamiento laboral en épocas de cambio. 

Como especialista, serás capaz de potenciar equipos de talento humano desde gerencias o consultorías, destacándote por tu comportamiento ético y reflejando los valores Agustinianos en tu desempeño profesional.

La metodología de estudios es 100 % virtual. Permite el desarrollo, la gestión propia del tiempo y la autonomía del aprendizaje. Facilita al estudiante la gestión de sus tiempos y responsabilidades desde cualquier lugar, disponiendo de los contenidos académicos el 100 % las 24 horas los 7 días de la semana. 

Descubrirás cómo alinear la estrategia de recursos humanos con los objetivos de negocio, impulsando la innovación y el crecimiento sostenible.

Nuestro programa se basa en los últimos avances en gestión del cambio y liderazgo efectivo. Prepárate para transformarte en un líder que inspira, motiva y maximiza el potencial de tu equipo.

Tu objetivo principal es asegurar que el talento humano sea productivo, abarcando todas las fases de sostenimiento, selección, evaluación y separación. Esto garantizará que el recurso humano cumpla adecuadamente con el proceso, alineándose con los objetivos estratégicos de las empresas. 

Serás el encargado de todo el proceso de gestión, dirección, control y coordinación del talento humano dentro de las micro o macro organizaciones. 

  • Demanda laboral: En un entorno empresarial cada vez más competitivo, las organizaciones buscan expertos en la gestión del talento humano para maximizar su rendimiento y su capacidad de adaptación. Esto crea una creciente demanda de profesionales con experiencia en esta área.


  • Contribución al éxito organizacional: La gestión estratégica del talento humano está directamente relacionada con el éxito de una organización. Aprender a reclutar, retener y desarrollar talento efectivamente puede marcar la diferencia en el desempeño y los resultados de una empresa.


  • Desarrollo de habilidades de liderazgo: Esta especialización puede ayudarte a desarrollar habilidades de liderazgo sólidas al aprender a gestionar equipos, liderar el cambio y tomar decisiones estratégicas relacionadas con el personal.


  • Impacto en la cultura organizacional: La gestión del talento influye en la cultura y el ambiente de trabajo de una organización. Estudiar esta especialización te permitirá entender cómo construir una cultura positiva que motive y retenga a los empleados.


  • Adaptación a cambios en el mundo laboral: El entorno laboral está en constante cambio debido a avances tecnológicos, tendencias demográficas y otras variables. La especialización en GETH te prepara para adaptarte a estos cambios y encontrar soluciones efectivas.


  • Posibilidad de ascenso: Si ya trabajas en recursos humanos, esta especialización puede abrirte oportunidades para avanzar en tu carrera y asumir roles de mayor responsabilidad, como Director de Recursos Humanos o Gerente de Talento.


  • Salario competitivo: Los profesionales con conocimientos en Gerencia Estratégica del Talento Humano suelen recibir salarios competitivos debido a la importancia estratégica de su función en las organizaciones.


  • Networking: Durante el curso de tu especialización, tendrás la oportunidad de conocer a otros profesionales interesados en este campo, lo que puede ayudarte a construir una red de contactos valiosa para tu carrera.
  • Contribución al bienestar de los empleados: La GETH no solo se trata de mejorar el rendimiento de la organización, sino también de mejorar la calidad de vida de los empleados al crear ambientes de trabajo más saludables y satisfactorios.

  • Actualización constante: El campo de la gestión del talento humano está en constante evolución. Estudiar una especialización te brinda la oportunidad de mantener tus conocimientos actualizados y relevantes en un entorno laboral cambiante.


Perfiles

Profesionales de cualquier área del saber que deseen conocer, aprender y fortalecer sus habilidades para el manejo del capital humano en las diversas entidades u organizaciones.

Profesionales con interés en la gestión de personal, habilidades de liderazgo y de comunicaciones, con una amplia motivación en pro de la mejora continua. El aspirante debe tener conocimiento en gestión administrativa básica, habilidades ofimáticas intermedias y adaptabilidad al cambio.

Nuestros egresados adquirirán habilidades en los procesos de: selección, desarrollo, capacitación, compensación y evaluación del talento humano desde la óptica del fortalecimiento en los procesos internos generando impacto en la productividad y rentabilidad organizacional.

Podrás desempeñarte como gerente, director, especialista, consultor, entre otros cargos donde tendrás influencia estratégica en la gestión de la empresa y en la formulación de planes y políticas.

Información del programa académico

Código SNIES

109254 (Res. 7907 de 20-05-2020)

Duración

2 semestres

Modalidad

Virtual

Créditos

24

Título que otorga

Especialista en Gerencia Estratégica del Talento Humano

Facultad

Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas (virtual)

Valor de la matrícula

$3.719.000 (COP)

Información académica

Nuestros docentes

Nuestros profesores están altamente capacitados y tienen experiencia específica en el área de talento humano. Se han desempeñado dentro de diversas organizaciones y sectores económicos, lo cual brinda un respaldo excepcional al proceso. 

Espacios de aprendizaje

Tendrás acceso a clases, recursos educativos y la orientación de profesionales desde la comodidad de tu hogar o cualquier lugar con conexión a internet.

La educación en línea te brinda la libertad de aprender sin limitaciones geográficas ni horarios definidos.

También podrás participar de y webinars, conferencias y cursos sincrónicos en línea, donde estudiantes y docentes interactúan, discuten, analizan y crean nuevo conocimiento.

Como estudiante podrás unirte a distintos grupos de gestión cultural, deportes, actividad física, y prevención y salud integral.

Conoce la dirección del programa

Diana Janneth Benavides Ortiz
Diana Janneth Benavides Ortiz
Magíster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos, Especialista en Pedagogía y Docencia Universitaria, Especialista en Administración de Empresas, Profesional en Relaciones Económicas Internacionales, con 15 años de experiencia dentro de diversos niveles académicos en las modalidades presencial y virtual. Focalizada en áreas estratégicas y de gestión sobre el talento humano, trabajos de grado y pasantías profesionales.

Asesora independiente en procesos de creación, mejora y fortalecimiento de la unidades de capital humano en pequeñas y medianas empresas, consultora en procesos de selección.

Correo: esp.gerenciatalentohumano@uniagustiniana.edu.co
Contacto: 4193200 - ext: 1207

Ventajas y apoyo financiero

Descuento en la inscripción

Hasta el 70% en el valor de la inscripción.
Oferta por tiempo limitado

Financia tus estudios

Contamos con diversos aliados financieros personalizados que se ajustan a tu necesidad y presupuesto

Descuentos

Descuento del 10% en la matrícula por ‘pronto pago’
Oferta por tiempo limitado

Conoce nuestros convenios

Contamos con más de 45 convenios con colegios, empresas y entidades gubernamentales, que te permiten obtener beneficios económicos

Realiza tu admisión en 5 pasos

Preinscríbete en nuestro formulario aquí

Paga el valor de la inscripción y recibirás de vuelta a tu correo el usuario y contraseña del formulario habilitado.

Diligencia el formulario de inscripción complementario y carga los siguientes documentos:

  • Documento de identidad (Pregrado - Posgrado)
  • Certificado de EPS o SISBEN *estado activo (Pregrado - Posgrado)
  • Resultado ICFES grado 11° (Pregrado)
  • Acta y diploma de grado de bachiller (Pregrado)
  • Fotografía tipo carné *de frente (Pregrado - Posgrado)
  • Acta y/o diploma de profesional (Posgrado)
  • Hoja de vida laboral (Posgrado)

Todos los documentos los debes cargar en formato PDF en archivos individuales en el enlace que te llega al correo

Si tu intención es homologar (aplica para pregrado) los documentos adicionales son: 

  • Carta solicitando estudio de homologación firmada
  • Certificado de conducta de la institución proveniente
  • Certificado de notas con intensidad horaria
  • Contenidos programáticos
  • Acta y diploma (graduado)

Recibirás una notificación de tu estado de admisión e indicaciones para generar la orden de matrícula

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Estudiantes destacados

“La Uniagustiniana me proporcionó una base académica excepcional que ha sido clave en mi éxito como director de RRHH. Estoy agradecido por la calidad de la educación y la preparación integral que recibí.”

Diana Janneth Benavides Ortiz Gerente RRHH

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Diana Janneth Benavides Ortiz Gerente RRHH

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